8月28日下午,泉州市国资委党委、驻委纪检监察组以“推进泉州晋江国际机场党建与业务深度融合”为主题召开专题会商会,泉州市国资委党委委员、党员市管干部及机关科室负责人,驻泉州市国资委纪检监察组副组长参加会议,泉州市纪委监委派员到会指导。
会上,驻泉州市国资委纪检监察组组长、泉州市国资委党委委员黄秀萍通报泉州晋江国际机场党建与业务结合存在的薄弱环节,并提出整改意见。泉州市国资委党委委员结合分管工作实际,围绕问题整改落实进行交流发言。
泉州市国资委党委书记、主任黄金顺就进一步推动泉州晋江国际机场党建与业务深度融合,强调4点意见:一要始终坚持党的领导与公司治理相结合。进一步健全公司治理结构,厘清党组织与其他治理主体的权责关系,完善“三重一大”决策机制,动态调整党委前置研究讨论重大经营管理事项清单,细化党支部参与企业重大问题决策制度,把党的领导有机融入公司治理,确保上级决策部署落地见效。二要始终坚持党建活动与生产经营相结合。找准党建工作与生产经营工作的切入点、突破口和工作载体,将党建工作融入、延伸、拓展到航空主业和非航产业发展、改革创新、降本增效、管理服务、项目建设、安全生产等各环节全过程,充分发挥党组织的把关定向和战斗堡垒作用,激活党员先锋模范作用,不断厚植企业核心竞争优势和发展优势。三要始终坚持党管干部与市场化选人用人相结合。把党管干部体现在干部的选拔、教育、培养、使用和发展等全过程,不断拓宽市场化选人渠道,大力推进三项制度改革,深化推进经理层成员任期制和契约化管理,推动管理人员竞争上岗、末等调整和不胜任退出机制化、常态化、长效化,不断激发干部职工的主动性、积极性和创造性。四要始终坚持廉政风险防控与经营风险防范相结合。扎实开展对标世界一流价值创造行动,积极探索风险管理、合规管理、内部控制“三位一体”公司治理体系。持续完善安全生产管理制度,提高安全生产标准化创建质量。落实党风廉政建设主体责任,大兴调查研究之风、务实之风和勤俭之风,深入开展“廉洁文化进国企”活动,构建廉政风险防控机制,加强执纪监督问责,不断增强“三不腐”综合功效。