福能鸿山热电公司大兴“六风”谋开局

      去年12月以来，福能鸿山热电公司党委认真学习贯彻中央《关于改进工作作风密切联系群众的八项规定》，大兴“六风”，力促开好局、起好步。一是大兴学习之风。要求各部门每周组织一次理论和业务技能知识集中学习，扎实推进学习型企业建设。二是大兴调研之风。要求公司领导班子成员、各支部、各部门严格执行《领导人员联系基层制度》，公司中层正职及以上领导人员每周安排不少于一天的时间深入分管部门和生产一线，研究工作、帮助解决实际问题；每年要至少针对某一专项问题撰写调研报告。三是大兴清新文风会风。推广电子公文，倡导清新文风，少发文，发短文；充分利用视频和信息系统，少开会，开短会，减少会议经费2万多元。四是大兴为民之风。认真落实总经理接待日和“五必访、五必谈”制度，发放慰问金1.9万元；开展为民办“十件实事”活动，解决员工关心的切身利益问题；完成化学控制室搬迁，为输煤控制室配备冷暖空调，有效改善生产环境。五是大兴廉洁之风。新年伊始，组织开展专题案例剖析和警示教育，开展廉洁短信征集评比活动和《若干规定》、《廉政准则》知识测试活动，制定失职渎职责任追究办法。六是大兴勤俭节约之风。坚决贯彻中央“反对铺张浪费、厉行勤俭节约”要求，取消闽南传统“尾牙”和工作会、团拜会聚餐，简化接待；取消没有实质性内容的走访和宴请，节约接待费用近10万元；加强车辆管理，实行拼车出行，大幅降低公务车使用成本。（能源集团）